上海公安人民警察招考历年录取分数线是多少呢?

本文目录一览：

• 1、上海公安人民警察招考历年录取分数线是多少呢?
• 2、2023年警校录取分数线多少分啊？
• 3、人民警察政审标准规定

上海公安人民警察招考历年录取分数线是多少呢?

2020上海公务员考试成绩查询时间及笔试合格分数线 网页链接

一、本市各级机关公务员职位的合格分数线分别为：

1、政法类职位分数线为三门总分A类125.0分、B类136.0分;

2、综合管理类职位分数线为两门总分A类111.5分、B类118.8分;

3、财经管理类职位分数线为三门总分A类123.9分、B类136.9分;

4、信息管理类职位分数线为三门总分A类138.1分、B类131.0分;

5、城市建设管理类职位分数线为三门总分A类124.3分、B类128.9分;

6、卫生健康管理类职位分数线为三门总分A类111.4分、B类120.3分。

二、本市公安、司法系统基层人民警察政法职位的合格分数线分别为：

男性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为112.5分，女性公安、司法系统基层人民警察政法职位总分合格分数线为130.8分。

三、本市优秀村(居)干部、大学生村官和"三支一扶"人员职位的最低合格分数线分别为：

大学生村官总分合格分数线为101.3分;"三支一扶"人员总分合格分数线为108.3分;优秀村干部合格分数线为88.4分;优秀居委会干部合格分数线为93.5分。

四、市外办非通用语职位招录最低合格分数线为111.6分。

五、本市残疾人专项招录最低合格分数线为98.3分。 育藤网

六、达到笔试合格分数线的考生，可于2020年2月10日9:00至2月14日18:00，通过上海市2020年度考试录用公务员专题网站(www.shacs.gov.cn)进行职位报名，并接受各招录单位的资格审查。市公务员主管部门将根据各招录单位资格审核的结果，按照笔试总成绩从高到低的顺序，以各职位招录人数1：3的比例，确定各职位参加面试的人员，并面向社会统一公布。

七、计划录用人数与通过审核进入面试人数比例未达到1：3比例的招录职位，将通过调剂补充人选。需要调剂的职位，将面向社会统一公布。具体办法由市公务员局统一发布调剂公告。

2023年警校录取分数线多少分啊？

2023警校录取分数线具体如下：

1、2023年中国人民公安大学在录取最低录取分数线为615分，对应的rank是6652位。

2、2023年中国刑事警察学院物类最低录取分数线为569分，历史类别为544分。

3、2023年中国人民警察大学物理类最低录取分数为532分，对应位次56540位。

4、2023年江苏警官学院物理类最低录取分数线为530分，位次76087，历史类最低录取分数线为528分，位次21111。

5、2023年该警校中央司法警官学院男生最低录取分数线为542分，女生最低录取分数线为579分。

6、2023年四川警察学院录取分数线理科539分，文科515分。

警校招生标准：

1、拥护四项基本原则，热爱祖国，热爱人民，遵纪守法，品行端正，组织纪律性和法制观念强，志愿从事公安保卫工作，毕业分配能服从组织安排。

2、符合公安警察院校招生政审条件。

3、年龄不超过22周岁，其中公安专业年龄不超过20周岁，中等教育学校毕业生。

4、身体健康，北方地区男生身高1.70米以上，女生身高1.60米以上；男生体重不低于50公斤，女生体重不低于45公斤；左右眼单眼裸视力均在4.8以上，无色觉异常；两耳无重听；无口吃；五官端正，体型匀称，面部无明显特征和缺陷，无严重静脉曲张，无明显八字步、罗圈腿，无重度平跖足，无纹身、少白头、驼背，无各种残疾，直系血亲无精神病史。

5、无传染病，肝功能化验指标必须在正常范围内，无甲肝、乙肝、澳抗阳性。

以上内容参考： 百度百科-警校

人民警察政审标准规定

法律分析：《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》是公安机关发布的，规定人民警察政审标准的详细规定。

法律依据：《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》

第一条 为进一步规范公安机关录用人民警察工作，根据《公安机关人民警察录用办法》、《关于地方公安机关录用人民警察实行省级统一招考的意见》，制定本规定。

第二条 本规定适用于公安机关录用人民警察考核和政审工作。

第三条 笔试、面试、体检、体能、心理素质测评均合格的人员，按照综合总成绩从高到低的顺序，由省级公安机关商省级录用主管机关，以计划录用名额1:1的比例确定人选进行考核和政审。不足部分，按照综合总成绩顺序依次递补。

第四条 考核和政审的内容包括:政治思想表现、道德品质、工作能力、工作实绩、缺点和不足、回避的关系以及直系血亲和对本人有重大影响旁系血亲的情况等。

第五条 考核和政审工作由省级公安机关统一领导，县级以上公安机关按照省级公安机关的要求组织实施。

第六条 考核和政审工作应当遵循领导评价与群众评价相结合、组织考核与被考核人意见相结合、定性分析与定量分析相结合的原则，做到客观、全面、公正。

第七条 公安机关应当成立若干考核和政审工作小组，具体实施考核和政审工作。每个工作小组一般由2人以上组成，其成员从公安机关内部产生。

第八条 考核和政审工作小组成员应当具备以下条件:

(一)中共党员;

(二)了解党和国家的方针、政策，熟悉公安工作，具有三年以上公安工作经验;

(三)具有良好的个人修养，心理健康，公道正派，责任心强。

第九条 考核和政审工作人员与被考核和政审对象有亲属关系的，应当回避。

第十条 考核和政审的主要方法:

(一)向考核和政审对象本人及所在单位、学校的保卫部门、户籍所在地和居住地的派出所、居(村)委会了解情况;

(二)向考核和政审对象的主要直系亲属所在单位领导、同事、人事部门和村(居)委会、村(居)民代表、派出所了解情况;

(三)对其他有关人员个别访问;

(四)查阅本人档案及有关资料;

(五)公示被考核和政审对象的名单。

第十一条 考核和政审工作结束后，考核和政审工作小组应当写出署名的书面考核和政审报告，提出考核和政审意见。

第十二条 各级公安机关的考核和政审工作，应当接受上级公安机关和纪检、监察等部门的监督，认真受理群众和考生的检举、申诉和控告，并按照规定的管理权限处理。对违反工作纪律的人员，应当根据有关规定追究责任。

第十三条 本规定自发布之日起施行。