大学专业到底怎么选？

本文目录一览：

• 1、大学专业到底怎么选？
• 2、“吃青春饭”的大学专业有哪些？
• 3、黄金学院有什么专业？

大学专业到底怎么选？

在大学专业的选择上，主要有三个参数，分别是个人兴趣、能力优势与就业前景。

其中，兴趣会随年龄而转变，外在就业环境也瞬息万变，唯一不会改变的，是你的能力优势。有人天生是数理逻辑高手，有人天生拥有很强的语言能力，有人天生有优异的艺术天分，如果能顺着自己的天赋走，人生可以事半功倍，也比较容易取得成就。 育藤网

对于就业前途，大学生固然要关心，但不要被牵着鼻子走，毕竟距离投入职场还有很漫长的时间，其间有太多不可预测的变量。经济管理类科系专业尽管这几年工商管理系衍生出庞大的「管理家族」，例如财务管理、人力资源管理、营销与物流管理……等诸多科系，但在多数企业用人单位看来，并没有太大差别，都是属于商学人才，而且商学院各专业的课程重迭性也颇高。

所以，重点不在于选择哪个专业，而在于各专业需要的能力条件。

1、如果数理能力较强者，可选择财会、金融、财务管理、经济、工业管理╱科技管理、保险、风险管理等专业。2、如果外语能力较强者，可选择国贸、国际企业管理。3、如果计算机信息能力较强者，可选择信息管理、会计、财务金融系。

财务金融专业的报考热度已超过工商管理系，但这几年专业人数膨胀太快，且吸引大批理工背景者跨考，文科背景者在数理能力上较吃亏。工商管理系更由于硕士在职专班、EMBA泛滥招生，学位价值受到一定程度的冲击。对商学院有兴趣者，不见得要从大学开始读起，如果大学时代取得另一个学位、培养另一种专业，等到硕士或在职进修时再拿管理学位，这样的「跨领域」人才，反而比商学院单一背景者更抢手。

理工科系专业不论产业如何变化，电机、电子、信息工程、化工、物理、材料这六大专业，始终是科技业的核心主力，如果有机会考上名牌大学这几个专业，往往尚未毕业就有许多工作机会排队在等你。其中，电子信息+机械系如同工商管理系一样，衍生出庞大的「电机家族」，例如光电信息、通信、计算机等，甚至进一步发展为「电机信息学院」，而这也是所有专业中，政府与业界投入资源最多的学科。

另外，信息工程专业是目前国内人才缺口最大的理工科系，当然，由于印度软件公司进军大陆，印度人才以软件设计见长，未来可能对国内信息工程科系的出路造成一定程度的冲击。

至于机械系，在传统制造业是核心人才，在科技业则未必，许多都只能在科技业的生产制造部门看管机器，无法跻身研发部门。然而，在刻板印象下，机械系学生宁可选择进科技业，传统制造业就算提供优厚待遇，也很难找到人。同样的，机械系背景的模具设计人才，都有大量高薪工作机会，但机械系学生却视其为「黑手师傅」的工作，而不屑于朝这方向发展。

目前，中国IT科技业员工分红配股的黄金年代已成过去，科技新贵的光环也略为褪色。过去就读理工科系专业，不但学校容易考，找工作也很容易，不过，随着科技业竞争加剧，科技生产线迁移中西部后，东部沿海地区只会保留研发部门；要当研发工程师，拥有硕士学位是最起码的要求。

在技术快速演进淘汰的今天，重要的不是你在学校念什么专业，而是你进入职场后能否保持快速的学习力。

即使念文史哲科系，只要肯学，竞争力绝对不输给别人。念文史哲科系专业者，有不少人往营销或媒体圈发展。此外，像是博物馆管理、日文翻译、作文老师、地方文化旅游创意产业等，近年也成为文史哲科系的新兴出路。

如果文化创意产业能发展起来，将是文史哲科系的最大福音。

教育科系专业目前除特殊教育/职业技术教育外，小学师资出现严重过剩，所谓「流浪教师」的现象，很快也将蔓延到中学师资。政府虽然要在两年内，将师资培育名额减半，但煞车踩得太晚，要消化现有教师，恐怕需要漫长的岁月。就读教育专业者，毕业后要有转行的心理准备。

师范院校的师资与教学，过去都是专门培养师资，即使纷纷更改系改名，但与企业界需求仍颇有落差，在选择专业时不要被漂亮的名称所误导。

“吃青春饭”的大学专业有哪些？

如今高考过后，专业的选择也是一个重要决策，那么，哪些专业是“吃青春饭”的呢，我来给大家汇总一下。

1、



计算机专业：计算机技术更新换代速度很快，淘汰也会很快。目前，大部分IT事业的从业者黄金年龄是二十六岁左右，三十岁以前，国内软件开发者年龄普遍在毕业生到三十岁。如果过了三十五岁没进入管理层，就只能选择换岗位。这个行业和医生一样，活到老，学到老，一旦到达年龄而跟不上学习的节奏，很容易被超越，而且在思维上也是不能跟年轻人相提并论。

2、



空乘专业：空乘专业算是高收入的专业了，一般专科生多一些，本科会在旅游管理，酒店管理专业招聘。空姐和空少很少有年龄很大的人当，是吃青春饭的职业。年纪大了一般都要退下来，做后勤或转行。

黄金学院有什么专业？

育藤网(https://www.yutenghuanwei.com)小编还为大家带来黄金学院有什么专业？的相关内容。

虽然不是该学校的学生，但是有同学是学这个学校的，下面就给大家介绍一下吧。

1. 宿舍条件

   黄金校区条件极好，四人独卫有空调，就是这夏天电费不给你报销

   赣州校区西区，四人间，本部六人间，有空调独卫，上下铺

   宿舍挺好，俺四年住的都是四人间，每个人有单独的桌子柜子，卫生间阳台也齐全，住的美滋滋，挺好

   南昌校区跟黄金校区是上床下桌，本部全是上下铺。上下铺也还好吧，每个人有自己单独的柜子桌子。

   黄金也是上下铺，豪华是豪华，但也是上下铺 我就住黄金

   第一年西区四人间有独卫，一侧桌子一侧上下铺。

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2. 餐厅条件

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3. 师资力量

   学校建立了一支梯队结构合理、学术水平高、治学严谨的师资队伍。现有教职工2000多人（其中专任教师1500人、博士教师630余人），其中，教育部“黄大年式教师团队”2个，双聘院士6人，教育部长江学者特聘教授1人，国家科技创新领军人才1人，国家创业领军人才1人，新世纪百千万人才工程国家级人选4人，“863”首席科学家1人，中科院百人计划2人（A类），国家优秀青年基金获得者1人，教育部“新世纪优秀人才支持计划”1人，国家有突出贡献的中青年专家、享受国务院特殊津贴人员、全国模范（优秀）教师60余人；省“双千计划”、“井冈学者”特聘教授、“赣鄱英才555工程”领军人才、省部级主要学科学术和技术带头人、江西省教学名师、“新世纪百千万人才工程”人选、“井冈之星”青年科学家培养对象和高等学校中青年学科带头人共300余人；正副教授750余人，博士生导师130余人，硕士生导师700余人。学校还聘请了左铁镛、古德生、邱定蕃、孙传尧、张文海、赖远明、王运敏、杨春和等院士和130余名国内外知名专家、学者为学校的兼职或客座教授，并聘有30多名外籍教师在校常年任教。

4. 校园风光

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5. 学院前景

   学校秉承“志存高远、责任为先”的校训精神，坚持“育人为本，德育为先，学术为基，质量立校，特色强校，文化兴校”的办学理念和“以贡献求支持、以特色争优势、以创新谋发展”的办学思路，贯彻“以法治理念治理学校、以教育规律管理学校、以市场理念经营学校、”的理念，实施“质量、特色、人才、开放”战略，突出“学科建设强实力、人才培养提质量、科学研究上水平、服务区域做贡献、发展成果惠民生”任务，深化“治理体系、人才培养、学科与科技、社会服务、人事人才、综合保障、党建与思想政治”改革，努力实现内涵发展、特色发展和转型发展，持续推进稀土领域世界一流学科建设，努力建设“综合实力全国一流、行业引领作用突显、特色领域国际领先的高水平大学”！

6. 总的来说，江西理工大学学校环境优美，师资力量雄厚，很值得有意向的小伙伴报考哦。